1月11日，“2016管理创新思想者和实践者评选论坛”在清华大学经济管理学院举行。
1月11日，“2016管理创新思想者和实践者评选论坛”在清华大学经济管理学院举行。该论坛由国内顶尖商学院清华大学经济管理学院出版发行，旨在“传播管理思想、引导管理实践”的《清华管理评论》主办。致远软件董事长兼总裁徐石作为协同品类的开创者与领导者，带领致远软件与超过40000家中国企业共同探索协同管理之道，用创新的产品呈现了“协同”的管理价值，并率先开启“以人为中心”的协同管理探索，被评选为“2016年管理创新实践者”称号。
本次评选论坛在中国企业转型升级大背景下举办，目的是寻找引领智慧之美、商业之美、产业创变、时代之潮的优秀管理学者和商界领袖。组委会从各行各业遴选出在各个领域中最具创新意识、并通过创新带领企业取得快速发展，引领行业发展的翘楚企业家，树立起中国企业家的创新新形象。
获得“2016年管理创新实践者”荣誉称号的还有金地集团董事长凌克、国电大渡河流域水电开发有限公司总经理涂扬举、贵阳货车帮科技有限公司总裁罗鹏等代表中国2016创新实践者的企业家。
同时，本次论坛还评选出“2016管理创新思想者”，北京大学国家发展研究院教授、华南理工大学工商管理学院教授陈春花，西交利物浦大学教授、哥本哈根商学院教授李平，加拿大莱桥大学管理学院副教授、复旦大学管理学院EMBA特聘教授鲍剑勇，清华大学经济管理学院领导力与组织管理系系主任、伟创力讲席教授、教育部长江学者特聘教授杨百寅获此殊荣。
